网友W的困惑:前段时间我申请离职,但是我司很不规范,没有离职申请表,我只能在公司办公网页系统中提出离职申请,因为平时我们的工作日志也都记录在内。当时HR看到后口头上表示,我把当前的事情交接好了就可以离职,没有说具体哪天放人。最近我的交接工作差不多都完... 查看详情 》
尊敬的学校领导:您好!首先感谢各位领导长期以来对我工作的关心,支持与肯定,工作18年来,我始终以一个教师的身份生活与工作着,始终坚持为党的教育事业服务终身的信念,在学校我就像生活在一个和谐的大家庭里,有各位领导的关爱,有众多同事的关心,每天看到同学们... 查看详情 》
尊敬的领导:我将于下个月离开贵报社,特此向您提出辞呈。报社是我走出校园接触社会的第一站。感谢贵报为我提供这一平台。借助这一平台,我更广泛而深入地认知到社会的方方面面、人情冷暖。两年来,领导们对我的教诲与关心,同事间兄弟姐妹般深沉而厚重的情谊,每每思之... 查看详情 》
酒店各部门的离职程序基本上一样,没有多大的区别,程序如下:一、酒店员工离职包括辞职、自动离职、解聘、自然解职等四种情况。二、员工辞职1、员工在劳动合同约定的服务期限内因个人原因或劳动合同到期后不愿与酒店续签合同时,可申请辞职。2、辞职申请期限:1)、... 查看详情 》
尊敬的医院领导:您好!首先感谢您在百忙之中抽出时间,阅读我的辞职信。我怀着十分复杂的心情写这封辞职信,自从我进入医院工作以来,由于你们的关心,指导,和信任,使我在护士行业获得机遇和挑战,经过这段时间在医院的工作,我在护理领域学到了很多知识,积累了一些... 查看详情 》
尊敬的G总:您好!十分抱歉我没有按照您的要求完成单页的设计,而是写了这篇称之为辞职信的东西。因为我觉得无论是现在还是将来,ZJ的成败都在这一念之间……提笔千言不知该从何说起,来ZJ已经四个月零八天,可能算得上是ZJ的元老了,看到我们从7、8月份的辉煌... 查看详情 》
尊敬的院领导:我是怀着十分复杂的心情写这封辞职信的。我感谢五年多来医院给我学习进步的机会,也感谢院领导对我的关心、帮助、教育以及各科室同事们对我的工作、生活中的照顾,在此我非常衷心地感谢大家!也正是因为医院的培养,让我积累了很多的临床经验,有了更好的... 查看详情 》
一名基层公务员愤笔疾书道:这就跟你妈常抱怨你爸没钱没权没长相为什么不离婚一样,因为你妈把青春和美色都给了你无能的爹,你妈还有什么资本离婚呢?你妈就不能抱怨抱怨吗第一个原因:艰难得来终不舍得来不容易的东西,就会倍加珍惜,这是人的通病,就像摇号买车一样。... 查看详情 》
我们在网络平台和日常聊天中,常常觉得离职是一个干脆利落的事,不就是告诉领导自己要走嘛,有啥讲究呢?然而真实情况的谈离职,往往要复杂得多。离职原因千千万,可能是薪酬,可能是升职,可能是发展方向,也可能是平台限制等等。相信递交离职申请的同学,大部分都经历... 查看详情 》
不知大家是否发现,平时一些看起来忠诚、低调又不常抱怨的同事,离职的时候都是静悄悄地走,如果有人问起,大都微微一笑:自己的个人原因。那么,为什么要到最后一天才说呢?这样做的原因是什么?低调处理,沉默是金先讲个真事儿,我以前有个关系比较好的同事,在他办完... 查看详情 》
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